基层调研论文(2)

　　一是创新村（社区）干部选拔任用机制。
　　二是完善基层干部培训机制。
　　三是理顺领导管理体制。
　　四是健全村级后备干部队伍选拔培养机制。。
　　（二）以增强党员队伍整体素质为关键，在抓队伍、树形象上从高从严。
　　一是抓好发展党员进出口工作。
　　二是树立基层党员干部良好形象。
　　三是建立健全加强党员经常性教育、管理、监督的各项制度，构建农村（社区）党员干部管理新机制。
　　（三）以提高基层组织建设整体水平为目标，调研论文：开展创先争优活动的几点思考在抓两头、带中间上增进活力。
　　一是深化“三级联创”活动。
　　二是培育推广先进典型。
　　（四）以壮大村级集体经济实力为根本，在抓发展、增后劲上筑牢基础。
　　一是推进“一村一品”。以市场为导向，以效益为中心，针对当地条件、自然环境，因地制宜，实行分类指导，走特色发展路子，实现集体经济多样化发展。有资源的地方要合理规划，确保资源永续利用；大力推广“公司+基地+农户”、“支部+协会”的经营模式，培育一批先进典型，通过发挥典型的示范辐射作用，引导农民自觉调整产业结构，依靠科技致富。
　　二是完善管理机制，合理开支。加大对村集体资产的监管力度，工商调研论文进一步落实村级零接待、村干部离任经济责任审计、村务党务公开、民主管理等制度，管好、用好村集体资产。
　　三是加大扶持力度，加快发展。制定落实相关政策，帮助、鼓励农村发展壮大村级集体经济，在资金、项目、人才、技术和信息上进行综合帮扶，立足各村实际，帮助找准村集体经济发展路子，增强村集体经济自身“造血功能”，加快村集体经济的发展。
　　（五）以增强村（社区）组织建设活力为导向，在抓领导、促规范上提高水平。
　　一要抓好村（社区）党支部阵地建设。
　　二要加快基层组织规范化建设。
　　以上调研论文模板请参考。

(责任编辑：一枝笔写作编辑)